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第三版 封面
正文
团队凝聚力

职场随感      南发 萍

       一个优秀的团队不仅体现在团队内的沟通渠道畅通、信息交流频繁,, ,,,,, ,还在于团队成员之间相处融洽、不会有压抑感、有强烈的归属感,, ,,,,, ,愿意把自己作为这个团队中的一子并付出一份力量,, ,,,,, ,有较强的责任感和荣誉感。。 。。。。。。非常感谢南发于2010年建立的“教育中心”,, ,,,,, ,让我们不仅拥有在南发工作的机会,, ,,,,, ,也在这个特殊的团队中感受到强大的团队凝聚力。。 。。。。。。

       每上一堂课前,, ,,,,, ,彼此之间的互相点评、备课、练习,, ,,,,, ,乐赢官网目标是让课堂更有吸引力,, ,,,,, ,让乐赢官网学员喜欢这样的学习氛围 ;;;;;;;;每一次的活动,, ,,,,, ,为了提高学员对学习的兴趣,, ,,,,, ,大家脑洞大开,, ,,,,, ,激发我们每个人的灵感和创造力 ;;;;;;;;每一次的学习和自我提升,, ,,,,, ,让我们找到自身的不足和需要提升的地方 ;;;;;;;;每一次的小聚,, ,,,,, ,更让彼此之间的情谊更深一步,, ,,,,, ,也让我们学会团队合作中更需要彼此的关爱和尊重。。 。。。。。。正是有了形式多样的聚集和交流,, ,,,,, ,才能让一个团队变得越来越强大,, ,,,,, ,越来越有吸引力。。 。。。。。。

       当然,, ,,,,, ,一个团队中,, ,,,,, ,领导的组织能力也发挥着极其重要的作用。。 。。。。。。不同时期,, ,,,,, ,团队可能会因为某种原因而处于低谷期。。 。。。。。。就像我们刚刚过了一个繁忙的新年,, ,,,,, ,大家各自在为家庭的琐事忙得不可开交,, ,,,,, ,根本没有多余的空闲停下来相互问候一下。。 。。。。。。十几天的假期飞逝而去,, ,,,,, ,回来各自的工作岗位,, ,,,,, ,大家都在为假期堆积的工作忙得团团转。。 。。。。。。????ざ十来天,, ,,,,, ,团队的第一次会议在领导的好消息中拉开序幕。。 。。。。。。

       首先带来了一个好消息,, ,,,,, ,2018年我们团队刚被评选为“南安市工人先锋号”,, ,,,,, ,今年又被推选为“2019年福建省工人先锋号”。。 。。。。。。拥有这样的荣誉,, ,,,,, ,是对我们团队和这几年的付出的肯定。。 。。。。。。这时,, ,,,,, ,我们心中有一股暖流,, ,,,,, ,也为新的一年的目标而各抒己见,, ,,,,, ,再一次引起了热烈的讨论。。 。。。。。 ;;;;;;;;嵋橹,, ,,,,, , 我们憧憬着在未来几年中,, ,,,,, ,我们要强大这个团队。。 。。。。。。培训已是我们公司企业文化的一部分,, ,,,,, ,如何提升员工的素质、增加对南发的归属感,, ,,,,, ,无不考验着整个团队的创造力,, ,,,,, ,要求我们必须具备创新的思维和能力,, ,,,,, ,比如培训的内容不能一成不变,, ,,,,, ,而要在已有基础上突破,, ,,,,, ,结合工厂的实际情况,, ,,,,, ,把新的理念融入培训中,, ,,,,, ,让员工更进一步理解和接受,, ,,,,, ,能与时俱进,, ,,,,, ,吸引更多更优秀的人才加入企业。。 。。。。。。

       团队中的目标明确,, ,,,,, ,在组织的正确引导下,, ,,,,, ,每一次思想的碰撞,, ,,,,, ,都会擦出不同的火花,, ,,,,, ,并激发每个人对实现目标的热忱,, ,,,,, ,无形当中,, ,,,,, ,也提升了凝聚力。。 。。。。。。

       2019年应该是个学习和改变的一年,, ,,,,, ,因为有了团队的目标,, ,,,,, ,我也为自己设立了一个目标,, ,,,,, ,就是抓住每一个学习的机会,, ,,,,, ,不管是工作中还是在生活中,, ,,,,, ,弥补自己的不足,, ,,,,, ,因为我们永远不知明天会发生什么样的变化,, ,,,,, ,是否会被时代淘汰?????

       只有自己不断的努力学习,, ,,,,, ,才能适应这个不断更新的时代。。 。。。。。。这就是一个团队的魅力,, ,,,,, ,凝聚着每一个人的心。。 。。。。。。


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