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       团队优秀不仅体现在团队内沟通渠道畅通、信息交流频繁，，，，，还在于团队成员间相处融洽、有强烈的归属感，，，，，愿意把自己作为这个团队一分子并付出努力，，，，，有较强的责任感和荣誉感。。。。。。。。非常感谢南发于2010年建立的“教育中心”，，，，，让我们不仅拥有在南发工作的机会，，，，，也在这个特殊的团队中感受到强大的团队凝聚力。。。。。。。。

       课前，，，，，我们备课、练习、互相点评，，，，，目标是让课堂更有吸引力，，，，，让学员喜欢这样的学习氛围; 每一次的活动，，，，，为了提高学员对学习的兴趣，，，，，大家脑洞大开，，，，，激发灵感和创造力；；；；；；；学习让我们找到自身的不足、小聚让彼此的情谊更深一步，，，，，也让我们学会团队合作中更需要彼此的关爱和尊重。。。。。。。。形式多样的聚集和交流，，，，，才能让一个团队变得越来越强大，，，，，越来越有吸引力。。。。。。。。

       当然，，，，，团队中，，，，，领导的组织能力也发挥着极其重要的作用。。。。。。。。不同时期，，，，，团队可能会因某些原因存在低谷期。。。。。。。。就像新年，，，，，大家都为家庭琐事忙得不可开交，，，，，没办法停下来相互问候。。。。。。。。十几天的假期飞逝而去，，，，，回到工作岗位，，，，，大家又要处理假期堆积的工作。。。。。。。？？？？？？？ざ十来天，，，，，团队的第一次会议在领导的好消息中拉开序幕。。。。。。。。

       好消息是，，，，，2018年我们团队获评“南安市工人先锋号”，，，，，今年又被推选为“2019年福建省工人先锋号”。。。。。。。。拥有这样的荣誉，，，，，是对我们团队和这几年的付出的肯定。。。。。。。。我们心中涌动暖流，，，，，对新一年的工作各抒己见。。。。。。。。希望在未来，，，，，乐赢官网团队能够不断强大。。。。。。。。培训已是公司企业文化的一部分，，，，，如何提升员工的素质和对南发的归属感，，，，，就考验整个团队的创造力和创新思维，，，，，比如：培训的内容不再一成不变，，，，，而是在已拥有的基础上有所突破，，，，，结合工厂的实际情况，，，，，把新的理念融入培训中，，，，，让员工更进一步理解和接受，，，，，能与时俱进，，，，，吸引更多更优秀的人才加入企业。。。。。。。。

       每一次思想的碰撞，，，，，都会擦出不同的火花，，，，，并激发每个人对实现目标的热忱，，，，，无形当中，，，，，也提升了凝聚力。。。。。。。。2019年应该是个学习和改变的年，，，，，因为有了团队的目标，，，，，我也为自己设立了一个目标，，，，，就是抓住每一个学习的机会，，，，，补不足、扬长处。。。。。。。。因为我们永远不知明天会发生什么样的变化，，，，，只有自己不断的努力学习，，，，，才能适应这个不断更新的时代。。。。。。。。这就是一个团队的魅力，，，，，凝聚着每一个人的心。。。。。。。。